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NG体育环卫工人的工资为何不直接由环卫所发偏要让外包公司吃一截

作者:小编 时间:2024-07-11 07:03:05 点击:

  NG体育官网app下载广东东莞环卫工人集体罢工,街道臭气熏天的事件被摆上了台面,彻底揭开了环卫工人工资的“遮羞布”!

  其实在2015年之前,环卫工人的工资还算过得去,最起码社保和基本的生活福利都能得到保障。

  但是现在,她们不但工资低,有些单位甚至连社保也不给缴纳,之前逢年过节还有的大米、白面、豆油等礼品NG体育,现在更是统统都没有了!

  原来现在环卫工人的工资不再由国家环卫部门管理,而是由第三方机构管理,也就是我们常说的外包公司发放,这才会出现工资一降再降的情况。

  如果你细心观察过环卫工人,就会发现环卫工人的年龄几乎都是上了岁数的老人,很少有年轻人从事这一行业NG体育。

  她们中的大多数都是因年龄大找不到合适的工作,只能靠出卖劳动力来补贴家用,就算不满意也只能一忍再忍。

  当时,东莞市尾田村的街道上,没有了环卫工人的忙碌的身影,垃圾随处可见,行人纷纷捂住口鼻,掩盖难闻的恶臭。

  她们的此次罢工虽然给附近居民的生活带来了极大不便,但是她们的举动却得到了居民的大力支持。

  居民面对散发恶臭的街道,纷纷拿起手机,把“脏、乱、差”的街道拍摄下来发布到网上,为的不是让其他人一起来谴责环卫工人,而是让更多人理解和支持环卫工作的这一举措。

  其实,环卫工作经费支出还是由国家负担,只是国家将管理与实施工作外包给公司,由公司进行统一管理。

  这种工作模式能解放政府的工作压力,专业的事交给专业的人来干,一些机械化设备被应用到清扫工作中,减轻了环卫工人的劳动。

  另一方面,外包给公司也能更加方便政府管理,不必投入过多的精力就能管理好环卫工作,应该是双赢的好事。

  之前由政府统一管理的时候,福利还能全部落到环卫工人手里,外包给公司后,有了“中间商”,商人自古无利不起早,现在一部分资金自然到了中间商的口袋。

  公司竞拍项目肯定是价高者得。竞拍到手后,公司为了盈利,肯定会为了控制成本,一层层克扣,这样落到环卫工人到手的工资只少不多。

  之前,环卫工人虽然工资低胜在饭碗硬,不必担心工资的发放问题,现在他们不但工资低,还会遇到被恶意拖欠工资。

  今年2月,大家都沉浸在马上过年的喜悦中,河南数十名环卫工人却冒着大雪要钱,外包公司足足拖欠了8个月的工资。

  最后,他们虽然依靠网友的力量拿到了工资,但每个月650的工资却让我们惊掉了下巴。

  就这每月仅650元钱,还拖欠了8个月才发,真想问一句:外包公司的良心何在?

  虽然NG体育,随着扫地机器人,垃圾清运车的投入,环卫工作的效率大幅度提升,但城市人口密度也在不断变大,制造城市垃圾越来越多,需要维护的工作也就更繁重。

  由于工资低、工作量大,招人难的问题越来越凸显,这也让环卫工作陷入了死循环。

  其实,当初我们将环卫外包,不外乎是想借助市场竞争力来提升环卫工作的专业化能力,但在这个“利益至上”的社会,外包公司只会牺牲环卫工人的利益为代价,达到各方供需平衡。

  唯有建立健全相应的法律法规,强化对外包公司的监管力度,通过法律的手段约束他们的管理行为,才能在提高工作效率的同时,保护好环卫工人的合法权益。同时,我们还应优化环卫工人维权的沟通渠道。

  另外,全社会也要对环卫工人这一行业付出更多的真心和理解,尊重她们的劳动成果。

  我们经常会在媒体报道中看到NG体育,一些临街商铺主动为环卫工人提供免费的冷饮和热水,让她们在炎热的夏季和严寒的冬季感受到人们的善意。

  我们应该大力推行这些举措,政府也应对这些提供服务的商铺给予一定的补助或政策支持。

  环卫工人是我们生活的城市的脉搏,保障她们的权益既离不开政府部门的监督,也离不开整个社会的共同参与。

  我们相信在各方的共同推动下,环卫工人目前所面临的困境一定会迎难而解,她们的付出和回报终将成正比,得到这个社会应有的尊重和公平的对待!

  参考资料:界面新闻:环卫行业招人难,薪资普遍较低,老龄化现象突出.2021-05-29中国经济网:收入低NG体育、工作苦、职业病缠身……纾解环卫工生存痛点